В рамках реализации Плана противодействия коррупции, утвержденного начальником Управления Росгвардии по Воронежской области на постоянной основе реализовываются мероприятия по предупреждению коррупции, обеспечению соблюдения сотрудниками и работниками антикоррупционных стандартов служебного поведения, созданию базовых условий для функционирования системы войск национальной гвардии Российской Федерации, совершенствованию механизмов профилактики и предупреждения коррупционных правонарушений среди военнослужащих и сотрудников. В соответствии с утверждённым перечнем должностей (всего 180 коррупционные должности, по списку – 174) в установленный срок осуществлен сбор и проверка справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых сотрудниками, работниками и членами их семей за отчётный период 2024 года. В соответствии с Указом Президента о 29.12.2022 г. № 968 всего 35 военнослужащих (сотрудников) принимавших участие в СВО не предоставляли сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за 2024 год.
В 2025 году по результатам проведения профилактической проверки ОСБ ЦО ВНГ РФ были выявлены факты нарушения не выполнения обязанности по уведомлению представителя нанимателя (работодателя) в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации, о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения в отношении 3-х лиц.(Шемонаев М.А., Коломыцев В.И., Лытнев С.В.). По результата проведенной проверки к данным сотрудникам была применена мера юридической ответственности - «строгий выговор».
В 2025 году в Управление Росгвардии по Воронежской области поступило представление военной прокуратуры Воронежского гарнизона от 1 сентября 2025 года, об устранении нарушений закона связанное с невыполнением обязанности представлять полные и достоверные сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, допущенные психологом (полиграфологом). В целях устранения причин и условий, способствующих совершению указанных в представлении нарушений антикоррупционного законодательства и недопущению их в дальнейшей деятельности организации, проведено детальное разбирательство. По результату доклада начальника отдела кадров Управления Росгвардии по Воронежской области проведена профилактическая беседа, строго указано о недопущении подобных фактов впредь.
В Управление Росгвардии по Воронежской области поступила докладная записка от ОСБ ЦО ВНГ РФ о результатах проведения плановой профилактической проверки в Управлении Росгвардии по Воронежской области от 30.09.2025 в которой содержится информация о том, что, при выборочной проверки справок о доходах начальник финансово-экономического отдела Управления — Котова Е.С. не выполнила обязанность по представлению полных и достоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. По результатам проверки принято решение не применять меры юридической ответственности ввиду несущественности совершенного ею коррупционного правонарушения. Проведена профилактическая беседа и строго указано о недопущении подобных фактов впредь.
16 апреля 2025 года принято участие в офицерском собрании с повесткой дня «О личной примерности офицеров в работе по профилактике преступлений корыстной и коррупционной направленности», с участием начальника Главного военно-политического управления Росгвардии генерал-лейтенанта Ермакова Д.П., а также офицеров органов военной юстиции Солнечногорского гарнизона. В ходе совещания доведены положения законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых государственными служащими в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.
За текущий период 2025 года в соответствии с Положением о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01 июля 2010 г. № 821 проведено семь заседаний аттестационной комиссии по рассмотрению вопросов соблюдения сотрудниками и военнослужащими требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.
Рассмотрены военнослужащие и сотрудники, проходящие совместно службу, на предмет возможного возникновения конфликта интересов на службе, а также были проанализированы их должностные обязанности (должностной регламент). Всего было рассмотрено 22 уведомления о возможном возникновении конфликта интересов. По 10 фактам нарушения требований подпункта «з» пункта 10 статьи 11 Положения о порядке прохождения военной службы, статьи 10 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273 – ФЗ, пункта 6 части 1 статьи 14 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342 – ФЗ, не выявлено. Конфликт интересов отсутствует. По 1 фактам аттестационной комиссией было принято решение об изменении должностных обязанностей (должностного регламента) в целях недопущения возникновения конфликта интересов.
В соответствии с частью 6 статьи 12 Федерального закона №273-ФЗ в целях проверки соблюдения гражданином запрета на замещение на условиях трудового договора должности в организации, если отдельные функции государственного управления данной организации входили в должностные обязанности государственного служащего в Прокуратуру Воронежской области были представлены сведения на военнослужащих (сотрудников) Управления Росгвардии по Воронежской области уволенных в 2025 году на которых уведомления о трудоустройстве не поступали. В рамках проведения соблюдения антикоррупционного законодательствах Прокуратурой Воронежской области будет организовано проведение проверочных мероприятий.
